4月のスプリングミーティングの際にファシリテーターとしてお迎えした栗原さん。
同時に各部署のリーダーにコーチングを導入しておりました。
今回、その導入事例として取り上げて頂きましたのでご紹介いたします。
コーチングのルールでどんな事を話しているのか、
栗原さんにも、リーダーにも聞く事はタブーなんです(笑)。
なので私、初めてこの記事を読んで『こんなことを考えてくれるリーダーに成長しているんだ』
と感じる事ができました。
栗原和音（ KAZUNE KURIHARA）ファシリテーター／コーチ
E-mail：zune.coach@gmail.com
URL：https://kazune.info/
最近みんな楽しそうにコミュニケーションしているな～と感じてましたが、
コーチングのお陰かな(笑)
それから社員が遠距離恋愛を経て結婚しました。
そして社員3家族にベビーが誕生しました。
幸せです。